为促进新教师专业能力职业素养提升并落实仙游二中2022-2023学年度师带徒活动《师徒结对协议》要求，在校园内营造比学互鉴共研共进的良好教研教学氛围，2024年1月11日—1月12日，仙游二中举办2023新入职教师教学汇报课活动。

本次活动为期两天，共有来自体育、英语、数学、语文四门学科的十位新入职教师参与汇报课展示。学校组织专门考评团队，由林友雄校长带领，校级领导、学校各科室主任以及所属各学科教研组长、教师共同参与评课议课。

芳林新叶催陈叶，流水后波促前波。一所学校的教师团队建设既要有经验丰富的老教师指导，精于业务的骨干教师带动，也需要新老师为我们带来新的理念与活力，来促进学校办学理念与教育内涵的改革与创新。学校高度重视新教师的培养提升工作，期望通过周密的培养管理与无微不至的关心照顾来帮助新老师们尽快适应职业环境，提高个人职业素养，为学校的教育教学工作提供新的激情与力量。

本次的汇报课活动，新教师在老教师的指导下钻研学科核心素养要求，以精益求精的精神完成课程的设计，并且在课堂上自信优美、独立流畅的完成整个授课过程，体现了新老师们良好的精神面貌和职业能力，优异的表现获得了全校师生的一致好评。新年新声新气象，著力育材道始长。育人之路道阻且长，希望新老师们能借着这一次汇报课展示的契机，激发斗志与活力，秉持勤学勤思，笃实于事的宗旨，继续在教育一线勤勉钻研，沉心教育，为仙游二中的发展持续奉献，于仙游二中的育人锦绣镌刻姓名。